28 potężnych kobiet dzieli się najlepszymi radami

Zawartość

• Sheryl Sandberg
• Helen Gurley Brown
• Ellen Alemany
• Heather Thomson
• Cindy Barshop
• Aleksandra Lebenthal
• Mary Kinney
• Patti Stanger
• Marla Gottschalk
• Barby K. Siegel
• Becky Carr
• Gina Bianchini
• Lisa Bloom
• Gina D’Ambra
• Lunden De’Leon
• Kwiecień Zangli
• Pam Alabaster
• Alana Feld
• Wojownik Gail
• Reema Khan
• Fosa Maria Castañón
• Tiffany Krumins
• Jenna Fagna
• Nicole Williams
• Lyss Stern
• Katrina Radke, MFT
• Cukierek Crowley
• Janice Lieberman
• Recenzja dla

Coco Chanel kiedyś powiedział: „Dziewczyna powinna być dwiema rzeczami: elegancką i bajeczną”. Ta rada jednej z najsłynniejszych projektantów mody na świecie (między innymi ciekawostkami) jest dziś tak samo inspirująca, jak wtedy, gdy wprowadziła na rynek swoje pierwsze perfumy w latach dwudziestych.

Ostatnio, gdy przełomowy Kosmopolityczny Edytor magazynu Helen Gurley Brown zmarła w wieku 90 lat, jasne było, że jej spuścizna przetrwa w wielu drukowanych poradach. Wśród jej kontrowersyjnych upomnienia? „Małżeństwo jest ubezpieczeniem na najgorsze lata twojego życia. Zachowaj »najlepsze« na czas singielki”.

Podczas gdy Chanel i Brown były w swoich czasach pionierkami w karierze, teraz nie brakuje inspirujących kobiet na szczytach swoich dziedzin – a mogą nas wiele nauczyć. Niezależnie od tego, czy spędziły lata wspinając się po drabinie korporacyjnej, kierując dużym domem mody lub magazynem, czy też budując markę wartą miliardy dolarów, te 28 potężnych kobiet nauczyło się podstaw wybranego zawodu, założyły rodziny i opanowały sztukę równowagi. Oto najlepsza rada, jaką możesz od nich uzyskać.

Sheryl Sandberg

Dyrektor Operacyjny Facebooka; 10. najpotężniejsza kobieta na świecie (Forbes); wiek 42

„Płakałem w pracy. Mówiłem ludziom, że płakałem w pracy. A w prasie doniesiono, że „Sheryl Sandberg płakała na ramieniu Marka Zuckerberga”, co nie do końca się wydarzyło. Mówię o moich nadziejach i obawami i pytam ludzi o ich. Staram się być sobą – szczerze mówiąc o moich mocnych i słabych stronach – i zachęcam innych do tego samego. To wszystko jest profesjonalne i osobiste, wszystko w tym samym czasie”.

Helen Gurley Brown

Amerykański pisarz, wydawca, bizneswoman i redaktor naczelny Kosmopolityczny magazyn od 32 lat

’Kosmos chodziło o to, żeby dostać się gdzieś znikąd. Jeśli mógłbyś zacząć tak nieprzyjemnie, jak ja, burger bez burgera, burgera z myszką i dogadać się, robiąc wszystko, co w twojej mocy, to czy nie był to dobry pomysł?

Ellen Alemany

prezes i dyrektor generalny RBS Citizens Financial Group; szef RBS Americas; wiek 56

„Znam wiele kobiet takich jak ja, które wykonują bardzo stresujące prace, które wymagają wielu podróży. Zawsze uważałam, że ważne jest, aby poświęcić czas na relaks i pozostać w formie. Moim ulubionym środkiem łagodzącym stres jest długi, energiczny poranny spacer przez sąsiedztwo z moim psem Pablo. To przyjemne i dobry trening."

Heather Thomson

prezes i założyciel Yummie Tummie; Gwiazda Bravo Prawdziwe gospodynie z Nowego Jorku; wiek 42

„Obejmij swoje wady w takim samym stopniu, jak swoje funkcje. Jesteś pełnym pakietem i nikt nie widzi tylko jednej części. Pod koniec dnia, jeśli nie możesz kochać tego, co uważasz za swoje wady, musisz zrobić wysiłek, aby je zmienić."

Cindy Barshop

Założyciel i właściciel Completely Bare Hi Tech Spa; wiek 47

„Staraj się być najlepszym, jakim możesz być. Jeśli uczestniczysz w organizacji charytatywnej, nie tylko przekaż darowizny. Zaangażuj się i spędzaj czas z tymi, którzy najbardziej tego potrzebują. kto będzie? Poza tym akceptować zmiany. Większość się tego boi, ale to piękna rzecz. Kiedy pracowałem w IBM, mając niewiele ponad 20 lat, zarabiałem wielkie pieniądze i przekraczałem wszystkie swoje cele sprzedażowe. Miałem jednak przeczucie, że mogę zrobić o wiele więcej i świadczyć usługi, aby zmienić życie kobiet. Duże ryzyko wiąże się z większymi nagrodami i szansą na dokonanie zmian”.

Aleksandra Lebenthal

Prezes i Dyrektor Generalny Lebenthal & Company; wiek 48

„Proś, a otrzyma! Kobietom często trudno jest prosić o różne rzeczy, niezależnie od tego, czy jest to okazja biznesowa, czy podwyżka pensji. Po prostu oczekujemy, że inni docenią naszą wartość i ciężką pracę. często skutkuje uzyskaniem tego, czego chcesz, więc odłóż na bok swoje obawy i poproś o to, czego chcesz. Możesz po prostu to dostać!”

Mary Kinney

Wiceprezes wykonawczy i dyrektor operacyjny Ginnie Mae (Krajowe Stowarzyszenie Kredytów Hipotecznych); wiek 59

„Najmądrzejszą radą, jaką kiedykolwiek otrzymałem, było zbudowanie mojej kariery na tym, czego chcę, a nie na tym, czego inni chcą ode mnie. Oznacza to uznanie, że chociaż możesz nie być w czymś najlepszy, nadal możesz osiągnąć swoje cele, jeśli masz pasję i jazdy. Oznacza to również dbanie o siebie. Ćwiczenia i utrzymywanie zdrowej diety są niezbędne, aby pomóc w radzeniu sobie ze stresem związanym z głośnym stanowiskiem”.

Patti Stanger

Założyciel Millionaires Club International; Felietonista porad dla www.PattiKnows.com; Gwiazda Bravo swat milionera; wiek 51

„Sekretem bycia kobietą sukcesu na dzisiejszym rynku jest chodzenie w rytm własnego bębna, słuchanie intuicji i zawsze podążanie za nią. Jeśli planujesz przyjąć partnera, postępuj zgodnie z zasadą trzech C, która również obowiązuje do znalezienia partnera: komunikacja, kompatybilność i chemia… bo bez tego twoje przedsięwzięcie się nie powiedzie.”

Marla Gottschalk

dyrektor generalny The Pampered Chef, Ltd.; wiek 51

„Znajdź swoją pasję i misję, w którą wierzysz. Kiedy czujesz, że zmieniasz ludzkie życie, staje się to czymś więcej niż pracą. Na przykład wiem, że rodzinne posiłki są niezwykle ważne. organizacja skoncentrowana na tym."

Barby K. Siegel

CEO ZENO GROUP, wielokrotnie nagradzanej firmy PR z sześcioma biurami w USA; wiek 48

„Na początku powiedziano mi: »Nigdy nie mów nie« i wykorzystuj każdą okazję. Ta rada dobrze mi służyła. Wykorzystaj wszystkie możliwości i wyjdź ze swojej strefy komfortu. I rada mojej matki: »Bóg dał ci usta . Użyj tego.'"

Becky Carr

dyrektor ds. marketingu kasyna Foxwoods ® Resort; wiek 47

„Kluczem do zrównoważenia pracy i rodziny jest bycie obecnym i skupienie się na tym, co jest przed tobą – czy to rozmowa z dziećmi lub mężem, czy praca nad sprawą biznesową. Nie czuj się winny z powodu radości z pracy – twoich dzieci stają się wspaniałym wzorem do naśladowania w kształtowaniu ich przyszłego szczęścia.”

Gina Bianchini

Założyciel Mightybell i współzałożyciel/były dyrektor generalny Ning; wiek 40

„Sukces w biznesie to pasja połączona z nieustraszoną realizacją. Ludzie, których znam, odnoszą największe sukcesy, skupiają się na tym, co mogą kontrolować i dopracowują szczegóły”.

Lisa Bloom

Adwokat Sławny; Założyciel i Partner Zarządzający Bloom Firm; Analityk Prawny Avvo.com; autor bestsellerów Myśl i dumaj, wiek 50

„Najlepszą radę, jaką mogę udzielić, można podsumować jednym słowem: czytaj. Nie bądź jednym z 80 procent ludzi, którzy nie czytali książki w zeszłym roku. Czytanie to sprawność umysłowa. To trening dla mózgu Po prostu nie można uzyskać wystarczającej ilości inteligentnych informacji bez stałego odżywiania się artykułami pisanymi, komentarzami i, co najważniejsze, książkami. Czytelnicy lepiej radzą sobie w szkole, zarabiają więcej pieniędzy, są lepszymi obywatelami, mają szczęśliwsze życie osobiste i są bardziej aktywnie zaangażowani w świat wokół nas. Książki przenoszą nasze umysły w świat idei, a tam, gdzie idą nasze mózgi, podążają nasze ciała”.

Gina D’Ambra

Założyciel Grupy LuxMobile; wiek 34

„Ignoruj ​​ludzi, którzy odmawiają tego, co czujesz w swoim sercu, to świetny pomysł. Najgorsze, co może się zdarzyć, to to, że nie działa, ale osiągniesz sukces, po prostu próbując”.

Lunden De’Leon

Założyciel i dyrektor generalny Dirrty Records; wiek 32

„Moja rada jest taka, aby wykorzystać swoją przeszkodę jako odskocznię. Weź swoje najtrudniejsze zadanie za jaja i kontroluj je”.

Kwiecień Zangli

dyrektor generalny HydroPeptide; wiek 33

„Mówię innym, że bez względu na przeszkody, jakie napotkałeś dorastając, z dyscypliną i pozytywnym nastawieniem możesz stworzyć życie swoich marzeń. Pochodzę z bardzo biednego środowiska i pracowałem 70 godzin tygodniowo jako student w pełnym wymiarze godzin , a teraz jestem szczęśliwie zamężną matką dwójki dzieci, biegaczem maratończyków i prezesem mojej własnej linii produktów do pielęgnacji skóry”.

Pam Alabaster

starszy wiceprezes ds. komunikacji korporacyjnej, zrównoważonego rozwoju i spraw publicznych L'Oréal USA; wiek 51

„Ciągłe uczenie się prowadzi do ciągłego doskonalenia. Zaangażuj się w poszerzanie swojej wiedzy, umiejętności i doświadczenia. Środowisko biznesowe szybko się zmienia, a Twoje zrozumienie wiodących praktyk, sposobu myślenia i pojawiających się narzędzi pomoże Ci zarządzać w celu uzyskania lepszych wyników. przez całe życie studenta."

Alana Feld

Wiceprezes wykonawczy Feld Entertainment, Inc.; wiek 32

„Zawsze obserwuj, aby budować relacje. Wyślij notatkę lub wiadomość e-mail po spotkaniu z kimś nowym i pamiętaj o szczegółach, takich jak fakt, że ktoś dopiero się ożenił, czy ma dzieci, niedawno się przeprowadził itp. Ludzie lubią gratulować wydarzeń życiowych i pytać o ich rodziny, więc jest to świetny sposób na łączenie się z ludźmi i sprawianie, że zapadasz w pamięć”.

Wojownik Gail

CEO i założyciel The Warrior Group Construction; wiek 44

„Jako kobieta w branży zdominowanej przez mężczyzn często jestem pytana o to, jak radzę sobie z tym problemem. Odpowiadam, że bariery dla kobiet w biznesie są dziś znacznie mniejsze niż nawet 10 lat temu. sektor biznesowy może być problemem dla niektórych potencjalnych klientów, nie pozwól, aby był jednym z nich.W biznesie nadajesz ton będąc kompetentnym profesjonalistą, więc stajesz się osobą wykwalifikowaną do wykonywania pracy i pozwala, aby to mówiło samo za siebie. Naprawdę wierzę, że kobiety są naturalnymi liderami i przedsiębiorcami. Rozwijaj więc swój biznes w oparciu o swoje umiejętności i mózg! Jako kobiety mamy wiele z nich!”

Reema Khan

CEO s.h.a.p.e.s. pasek do brwi; wiek 35

„Zawsze patrz z szerszej perspektywy. Zaczynałem jako jeden mały sklep kosmetyczny w Chicago, a teraz mam ponad 65 lokalizacji na całym świecie. Zwolniłem i oceniłem rynek. Ustalaj rozsądne cele każdego miesiąca, aby pozostać na dobrej drodze i w koniec, staniesz się o wiele bliżej spełnienia swoich marzeń."

Fosa Maria Castañón

dyrektor ds. różnorodności w PricewaterhouseCoopers; wiek 43

„Rozwijaj sieć zaufanych mentorów i współpracowników. Inni ludzie mogą dać nam najlepszy wgląd w nas samych i nasze własne ograniczenia. Musimy mieć odwagę, by prosić o pomoc i prosić o informacje zwrotne, aby poszerzyć naszą wizję tego, co jest możliwe. Autopromocja rzadko jest łatwe, ale ma kluczowe znaczenie dla sukcesu. Nie możemy zakładać, że ludzie wokół nas rozumieją nasze talenty lub wiedzą, co jesteśmy w stanie osiągnąć”.

Tiffany Krumins

CEO/założyciel AVA the Elephant Brand (jak widać na Czołg rekin); wiek 32

„Prowadzenie międzynarodowej firmy, walka z rakiem i wychowywanie dziecka może pochłonąć każdą sekundę! Zależało mi na tym, aby moja dieta nie ucierpiała; w końcu nauczyłam się, że odpowiednia dieta może zapobiec nawrotowi raka. zdecydowałam, że będę potrzebować sześciu porcji owoców i warzyw w jednym posiłku, z samego rana!Używam blendera na jedną filiżankę i miksuję: 1 banan, 2 szklanki szpinaku, 2 szklanki jarmużu, jagody, truskawki, marchewka sok, nasiona lnu, organiczne białko serwatkowe i migdały. Smakuje pysznie i uwielbiam wiedzieć, że mój dzień zaczął się od tak wielu składników odżywczych i przeciwutleniaczy!"

Jenna Fagna

prezes Tequili Avión; wiek 39

„Jako jedna z nielicznych kobiet na kierowniczym stanowisku w branży spirytusowej nauczyłam się nie martwić o popełnianie błędów – każdy je popełnia! Wszystkie kobiety są perfekcjonistkami i trudno im zostawić pewne rzeczy w przeszłości, ale najlepiej po prostu się uczyć. z niego i ruszaj dalej!"

Nicole Williams

Dyrektor ds. Kontaktów LinkedIn; wiek 41

„Częścią sposobu, w jaki ludzie zmieniają swoją karierę, jest utrzymywanie do dyspozycji rozległej sieci profesjonalistów. Networking to coś, co kobiety powinny robić wszędzie i przez cały dzień, od psiego parku po linię w Starbucks. punkt wspólnych, istnieje możliwość nawiązania kontaktu. Coś tak prostego, jak „Jak ma na imię Twój pies?”, może prowadzić do mentora lub oferty pracy, o której marzyłeś. Nie masz czasu na chodzenie na wydarzenia networkingowe? Wejdź na LinkedIn i dołącz do grup branżowych, rozpocznij dyskusję i kontynuuj tę rozmowę. Nigdy nie wiadomo, jaki rodzaj relacji biznesowych może wynikać z tego typu wymian”.

Lyss Stern

Założycielka DivaLysscious Moms, The Premiere Lifestyle Company for Moms; wiek 38

„Aby być »kobietą na szczycie«, zdrowie psychiczne i fizyczne ma kluczowe znaczenie dla sukcesu; zawsze upewniam się, że daję sobie określoną ilość czasu dziennie na robienie tego, czego potrzebuje moje ciało, niezależnie od tego, czy chodzi o lekcje, medytowanie samotnie w moim mieszkaniu lub spożywanie wyjątkowo zdrowego posiłku w jednym z wielu sklepów ze zdrową żywnością w Nowym Jorku.Kobieta może dostać się i pozostać na szczycie wszystkiego, co robi tylko wtedy, gdy słucha swojego ciała i pozostaje zdrowa, jak tylko może!"

Katrina Radke, MFT

pływak olimpijski; dyrektor generalny i prezes Olympian Performance, Inc.; wiek 38

„Poznaj, co naprawdę Cię motywuje. Bądź wierny temu, kim naprawdę jesteś, i uświadom sobie, że wszystko z Tobą w porządku, tak jak jesteś. Marz i pozostań zaangażowany w to, co kochasz robić, gdy zdasz sobie sprawę ze swojego prawdziwego potencjału i pozytywnie wpłyniesz na świat. "

Cukierek Crowley

Główny korespondent polityczny i kotwica Stan Unii z Candy Crowley; wiek 63

„Cokolwiek robisz, bądź tak dobry, żeby nie mogli cię zignorować”.

Zdjęcie: CNN / Edward M. Pio Roda

Janice Lieberman

Korespondent NBC

„Moją najlepszą radą, aby być szczęśliwym i zdrowym, jest wybór zawodu, który absolutnie kochasz. Nic tak nie uszczęśliwia, jak myślenie, że praca jest tym, gdzie idziesz dla zabawy. Moją inną najlepszą radą jest znalezienie partnera, który będzie twoim najlepszym przyjacielem i być z tobą w dobrych i złych czasach. I chociaż może się to wydawać staromodne... posiadanie dzieci to największa radość!"

Recenzja dla