Mentalna sztuczka, która pomaga w poszukiwaniu pracy
Zawartość
Na polowanie na nowy koncert? Twoje nastawienie ma duży wpływ na sukces w poszukiwaniu pracy, twierdzą naukowcy z University of Missouri i Lehigh University. W swoich badaniach osoby poszukujące pracy, które odnoszą największe sukcesy, miały silną „zorientowanie na cel uczenia się” lub LGO, co oznacza, że postrzegały sytuacje życiowe (zarówno dobre, jak i złe) jako okazję do nauki. Na przykład, gdy osoby z wysokim LGO doświadczyły porażki, stresu lub innych niepowodzeń, napędzało to ich do włożenia większego wysiłku w proces wyszukiwania. Z drugiej strony, kiedy wszystko szło dobrze, reagowali również, zwiększając swoje wysiłki. (Szukasz nowego koncertu, bo czujesz się przepracowany? Przeczytaj, jak uniknąć stresu, pokonać wypalenie i mieć to wszystko naprawdę!)
Na szczęście twój poziom LGO nie jest determinowany tylko przez twoją osobowość – motywacji można się nauczyć, twierdzą autorzy badania. Ich rada: znajdź czas na regularne zastanawianie się, jak sobie radzisz w procesie wyszukiwania. Nie oznacza to, że szczegóły poszukiwania pracy nie mają znaczenia (patrz: Co Twoje zdjęcie na LinkedIn mówi o Tobie), ale im więcej próbujesz uczyć się na podstawie swoich doświadczeń (wznawianie opinii, rozmowy kwalifikacyjne itp.), tym lepiej Twoje szanse będą na wylądowanie we właściwej pozycji.